Jornal da Ascipam - Junho/2015

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7 Jornal da Ascipam Junho | 2015
PJSdistribui R$120.000,00
emprêmios
Semeia: novas ideias plantadas
“JovemnoRotary é JovemLongedasDrogas”é exemplo
Novos horizontes noSindicatoRural
Acampanhapresenteouseus colaboradores
Ograndeeventodeconscientizaçãodomeioambientemovimentouacidade
Entidadedesenvolve trabalhocomcrianças carentes eofereceoportunidades
Prestes acomemorar 60anos, órgão iniciouoanoapresentandonovidades
Filho de Antônio Mendonça de
Faria e Sirene Rocha de Faria, o em-
presário paraense Djalma Rocha
de Faria é o caçula dos 5 irmãos.
Iniciou sua trajetória profissio-
nal aos 13 anos, trabalhando no
restaurante do pai. A partir de en-
tão, passou a explorar novos seg-
mentos. Trabalhou no escritório
Daniel Contabilidade. Prestou um
concurso público no Banco Nacio-
nal, onde exerceu a profissão de
caixa. Atuou também na extinta
fundição Somep, em Igaratinga,
quando recebeu o convite para
trabalhar na Eima EletroIndustrial,
vindo a se tornar umdos sócios da
empresa.
Em 2007, Djalma dividia a socie-
dade com o irmão Cláudio Rocha.
Foi nesse ano que resolveram fa-
zer uma separação amigável dos
setores da empresa. Com o des-
membramento, Djalma tornou-se
oproprietáriounitárioda Eima Ele-
troMotores e hoje presta serviços
para diversas cidades do estado.
A visão empreendedora de Djal-
ma fez comque, em2012, entrasse
EMPRESÁRIODOMÊS
Djalma é proprietárioda
Eima EletroMotores Temas importantes foramabordados durante palestras
Participantes receberammaterial
para praticaremesporte
Opresidente EugênioDiniz
garante quemuitos sãoos
projetos para 2016
AempresáriaAdriana Souza juntoda equipe de trabalho
em sociedade na em-
presa Regional Ferra-
mentas: foi quando a
empresa passou por
uma transformação,
mudando de ende-
reço para oferecer ao
cliente mais como-
didade e um espaço
amplo.
Segundo ele, tudo
se deve à força de vontade para
trabalhar, o que chegou a fazer
com que superasse diversas cri-
ses.
Djalma diz que o que mais ad-
mira no ser humano é a honesti-
dade e a vontade de trabalhar, o
que justifica a permanência de
colaboradores que o acompa-
nham desde quando assumiu a
direção da Eima em sociedade
com os irmãos José Maurício de
Faria e Cláudio Rocha.
Djalma casado há 17 anos
com Maria Aparecida Pereira de
SouzaFariae temumfilho, Felipe
Souza Faria. “Para mim, a família
é a base e o suporte para todo o
meu crescimento pessoal e pro-
fissional”, afirma.
Ele agradece: “Agradeço aos
meus pais pela ótima criação
que nos deram, aosmeus irmãos
pela oportunidade e confiança
que depositaram em mim, e ao
Renato Pereira de Souza, meu
sócio na Regional Ferramentas”.
No final de abril, a PJS Contact
Center encerrou uma diferente e
extrovertida campanha que mo-
vimentou o dia a dia da empresa.
A campanha TeleMonsters teve
início em novembro de 2014,
com o objetivo de premiar os co-
laboradores pela produtividade.
A diretora de Processos e sócia
da empresa, Adriana Souza, ex-
plica que o objetivo foi trabalhar
a motivação e ao mesmo tempo
valorizar os colaboradores, e que
um o sistema de dupla foi defini-
do para que todos trabalhassem
em parceria com o objetivo de al-
cançar os pontos propostos pela
campanha.
Ao todo foram distribuídos
R$120.000,00 em prêmios, tota-
lizando 96 ganhadores. Entre os
prêmios, foram entregues motos
Honda Biz, TVs de 47 polegadas,
jogos de quarto de casal, gela-
deiras, máquinas de lavar, note-
books, entre outros.
Segundo Adriana Souza, a di-
retoria da PJS enxerga este tem-
po de crise como momento de
trabalhar ainda mais para que os
desafios sejam superados.
O sucesso da campanha da PJS
foi tão grande que a diretoria já
pensa em novos projetos de in-
centivo.
Neste ano, o Sindicato Rural
de Pará de Minas completa 60
anos de fundação, defendendo
os interesses dos produtores e
buscando a profissionalização
dos mesmos, ofertando diver-
Por três anos, é realizado em Pará
deMinasumgrandeeventovoltado
para o meio ambiente e ações sus-
tentáveis.
Nesteano, oSemeia (SemanaMu-
nicipal de Meio Ambiente) tomou
grandes proporções e atraiu umpú-
blico considerável, alémde se voltar
diretamente para os governantes.
O Semeia aconteceu do dia 2 ao
dia 13 de junho, fazendo com que
esta fosse amaior ediçãodoprojeto.
SegundoogerentedaAmaPangeia
e presidente do Codema, José Her-
mano deOliveira Franco, a proposta
é, de fato, semear ideias para que as
pessoas comecema pensar suas ati-
tudes ambientais.
Com o objetivo de falar a língua
do povo, diversas ações foram reali-
zadas, desde corrida dentro de uma
mata a sessões de cinema com exi-
bição de curta-metragem, pescaria
no Parque do Bariri, oficinas de reci-
clageme passeio ciclístico. E, claro, a
Praça da Sustentabilidade, montada
na praça Torquato de Almeida, que
chamou a atenção dos paraenses.
Tudo levantando questionamento
entre os participantes sobre a im-
O envolvimento de jovens e me-
nores com as drogas é cada vez
mais preocupante emtodooBrasil.
Este cenário, também visto em
Pará de Minas, chamou a atenção
do médico otorrinolaringologista
Jayson Peixoto, que acabava de
chegar à cidade. Preocupado com
a situação, decidiu arregaçar as
mangas e colocar em prática um
trabalho social, o projeto “Jovem
no Rotary é Jovem Longe das Dro-
gas”.
Em julho, este trabalho realizado
através do Rotary Clube comple-
ta 1 ano. Através dele o esporte é
oferecido gratuitamente. São aten-
didas 9 crianças, que hoje já se des-
tacamemcompetições como tênis
e natação.
Segundo Jayson Peixoto, que
atualmente é presidente do Rota-
ry e coordenador do projeto, essas
crianças são acolhidas para aulas
de inglês e atividades esportivas,
além de conhecimentos gerais,
como Ética, História e Moral e Cí-
vica.
De acordo com o médico, é pre-
ciso pensar atitudes positivas que
mudem a realidade das pessoas.
“Percebemos a melhora dessas
crianças no aspecto pessoal, no
fortalecimento do laço familiar, do
repeito com o ser humano. Pude
ver que o porquê de irem para
o mundo das drogas é a falta de
oportunidade e a ociosidade, e
esse projeto veio para preencher
esta lacuna”, ressalta.
O projeto atende crianças de 8 a
15 anos, e além dos conhecimen-
tos educacionais e esportivos são
ofertados lanches, material didá-
tico, uniformes e transporte. Além
disso, contam com acompanha-
mento psicológico e médico, caso
seja necessário.
portância de preservar as áreas
verdes que restamna cidade.
José Hermano ficou muito ani-
mado com o grande público atra-
ído neste ano. Algo que também
chamou a atenção, assim como
nas edições anteriores, foi o des-
carte de alguns materiais. Segun-
do ele, a população hoje já está se
conscientizando.“Acho que o que
falta éessa consciência chegar nas
esferas de poder, emquemgover-
na. Não adianta as pessoas sepa-
raremomaterial, sendo que a co-
leta seletiva atende uma pequena
porcentagemda cidade”, afirma.
O tema do evento foi água, por
isso o Senai criou modelos de
comoeconomizar água, oferecen-
dodiversas soluções de baixo cus-
to que podem ser adotadas pelas
pessoas.
Foram parceiras do evento o
Senai/Fiemg, Prefeitura de Pará
de Minas, Lamil, Plena Alimentos,
Fapam, Itambé e Siderúrgica Alte-
rosa.
sos cursos de capacitação, além
de oferecer assistência nos mais
diversos meios.
A data marca um novo rumo
para o órgão que vempassando
por grandes transformações e
buscando a realização de pro-
jetos para oferecer ainda mais
serviços e qualidade de atendi-
mento a classe do empresário
rural.
Em 2014, o Sindicato se mos-
trou de cara nova, uma reforma
no prédio foi feita e foi criada
tambémuma nova logomarca.
A nova identidade visual da
instituição foi recebida com
muita alegria pelo presidente
do sindicato, EugênioDiniz, e se-
gundo ele, expressa bem o tra-
balho feito pela entidade. “A lo-
gomarca possui um chapéu que
representa o homem do campo
e no fundo um horizonte, que é
sempre buscado por estes tra-
balhadores. Queremos valorizar
o produtor. ”, explica.
Os projetos não param por aí.
O aniversário do Sindicato Ru-
ral será no dia 12 de outubro, e
Eugênio adianta que uma festi-
vidade será realizada apresen-
tando grandes novidades para o
próximo ano.
Para cobrir as despesas, o pro-
jeto conta com empresas parcei-
ras, mas também espera contar
com a ajuda dos paraenses que
possam contribuir.
Quem desejar ajudar pode
entrar em contato com o Dr.
Jayson Peixoto em seu consul-
tório, localizado na rua Doutor
Lage, 131, Centro, ou mesmo
no Rotary Clube.
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